A
nossa cultura empresarial mudou muito pouco ao longo dos últimos 130 anos em
termos da sua essência: continuamos a ser uma empresa que acredita na
importância do cuidado. É importante para nós promover uma cultura onde cada
indivíduo seja incentivado a defender as suas ideias e convicções, e que
todos queiram assumir responsabilidades tanto em equipa como
individualmentel. A nossa mistura diversificada de pessoas e atitude
promotora de inclusão são para nós motivo de orgulho, tendo levado a momentos
de colaboração inesperados e a várias e empolgantes inovações.
Procuramos
manter uma estrutura leve, com hierarquias horizontais e flexíveis. Também nos
esforçamos por ser abertos, honestos e por promover a sinceridade e a
objectividade, para que todos os colaboradores
saibam o que
esperar de nós. Reconhecemos igualmente que todos merecem um equilíbrio justo
entre a vida profissional e a vida familiar e que juntos poderemos encontrar soluções personalizadas.